企業型DC導入サポート費に根拠をつけます
jinfp
9ヶ月会の懇親会。
懇親会は、いつも控えめな私(笑)
左奥にいます。
毎日ブログを書いている
共通認識でつながっている仲間です。
一人で仕事をしていると
気づけない視点にも出会えるし、
とてもいい時間。
▼勉強会の中で、こんなこと言われたの。。
／ 仁美は、センスない ＼
どこかで勤めた方が
いいんじゃないか。
期限を決めて、
真剣に取り組んでいないから
中途半端になっている気がします。
今日のブログは、
企業型DC導入サポート費に根拠をつけます
について。
小さな会社でもはじめられる
企業型確定拠出年金 (略称：企業型DC)
小さな会社を専門に、
確定拠出年金のコンサルティングを行う
年金の専門家、DCコンサルタント®の祖父江 仁美です。
このブログでは、
確定拠出年金やライフプランに合わせた運用の仕方を
わかりやすくお届けします。
企業型DC導入サポート費に根拠をつけます
2023年7月19日(水)vol.233
／ 仁美は、センスない ＼
どこかで勤めた方が
いいんじゃないか。
昨日、裕治郎さんから
サラっと言われたことですが、
まぁ、そうかもです...苦笑
理由としては、
創業3年以内で、利益が出ていないのは
センスがないから。
言い訳すると
妊娠・出産で
半年間ほど無収入だったので、
還付申告(利益ゼロ)になったという・・・。
ただ、言い得て妙です。
センスないなと
思うことは、多々あります・・・。
基本的に欲がない(笑)
誰かの役に立てたら、
それでいい人間だったりするので(笑)
法人化して、
組織をつくって仕事をしていくか
個人事業として続けつつ、
他社に勤めてみるか
期限を決めて、
真剣に考えないとなー。
と心の片隅では考えています。
ただ、仕事も増やしていけば、
考えも変わるかもしれないので、
まずは、
愚直に頑張ろう思います。
企業型DCは、
わかりにくい制度です。
特に費用面。
導入サポート費用の内訳、
もっと示していきます。
- 社員説明会
- 投資教育
- 個別相談
など、
社員数や業種の違いで、
金額は変えていかないと。
2023年12月までに、
目標10社！
成約率を上げるために、
やることたくさんです。
本日も最後までお読みいただき、
ありがとうございます。
