「行動」の差は、他社との大きな差別化となる

2023年10月27日(金)1y_Vol.2

こんにちは。

企業と社員の
豊かな未来をデザインする
DCプランナー　祖父江 仁美です。




今からBBA協会、
ブログ勉強会に行ってきます。

1人15分の発表ということで、
資料も準備しました。
※変なところまじめ。


資料にまとめてて、
気づいたことがあります。




辛かったことは？
に対して、

• 過去の自分と向き合う
• すぐに成果は出ない
• 寝不足
• 体調不良・ネタ枯渇、待ったなし
• 夫Nの理解

を書き出したんだけど、




ほとんどが、
続けていくことで、

辛かった ⇒ よかった

に変わっていました。




時間管理が上手になったり、
夫N(家族)の理解が深まったり。




経営者には、
儲けている人とそうでない人と
いるけど、



経営者の能力の差は、
そこまで差はなくて。



日々の積み重ねで、
勝手に「できない」って
思い込んでいることも多いなと。




だから、

能力の差は、
そこまでないけど、



行動の差、継続の差って、
大きいですね。



行動って、
サービスを購入するだけじゃ
ありません。



企業年金の話題が出たら、

調べる人、
資料を取り寄せる人、
など。



小さな行動の積み重ねが、
大きな差となって、

じわじわと現れます。




採用難で嘆いているだけじゃ
何も変わりません。

企業型確定拠出年金(企業型DC)を
導入するだけで、

• 求人業に掲載
• 会社説明会に付加価値

ができるんです。



他社との行動の差で、
大きな差別化となるんです。




引き続き、
小さな行動を積み重ねて、

社員思いのステキな企業へ
企業型DC導入サービスを届けていきます。




本日も最後までお読みいただき、
ありがとうございます。

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